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Construyendo una cultura que ponga en práctica la sostenibilidad
In a fireside chat with Amazon Web Services (AWS), Becky Sidelinger, former president of Reliability Solutions at Flex, joined leaders from Redfin, Convoy, and Oak View Group to discuss the importance of sustainability, including environmental, social, and governance (ESG) practices, and diversidad, equidad e inclusión (DEI) en sus lugares de trabajo e industrias.
Uniendo ESG y DEI para hacer la sostenibilidad más accesible
In the chat titled, “Making Sustainability Accessible and Equitable for All,” Becky highlighted how sustentabilidad y DEI aparecen al inicio de su carrera y son parte integral del negocio y la estrategia de Flex, nombrando experiencias en la unidad de negocios industrial.
“Después de pasar la gran mayor parte de mi carrera trabajando para empresas manufactureras realmente grandes, me di cuenta de que los productos que fabricamos, cómo los fabricamos y las expectativas que establecemos para nuestros proveedores y nuestros equipos tienen un enorme impacto en nuestro medio ambiente y nuestra comunidad."
— Becky Sidelinger
Promoting sustainability and diversity, equity, and inclusion at Flex
Becky explored the role of leadership in empowering the organization to progress inclusiveness and sustainability, showcasing successful initiatives across our organization such as mentorship programs, our Earth Day Challenge, and more. Some ways Becky recommended women and leaders can make DEI and sustainability more accessible is by:
- Reconocer que la sostenibilidad y la DEI son responsabilidad de todos en la organización.
- Conectando la sostenibilidad y la diversidad, la equidad y la inclusión en el trabajo diario
- Alinear los objetivos de sostenibilidad con los objetivos de las partes interesadas
- Patrocinar y defender a las personas de la organización que estén listas para subir de nivel dando intencionalmente al talento más visibilidad en la organización.
