
Para mantenerse competitivas en un entorno caracterizado por cambios rápidos y una creciente complejidad, las empresas de los sectores de consumo e industrial se enfrentan a una intensa presión para innovar, escalar y responder a la dinámica cambiante de la cadena de suministro. Gestionar la fabricación internamente sigue siendo una decisión crucial para los fabricantes de equipos originales (OEM). Las organizaciones están recurriendo a la fabricación externalizada no solo como una medida de ahorro, sino para avanzar con mayor rapidez, operar de forma más inteligente y crecer de forma más sostenible.
En este blog, exploraré cómo ha evolucionado la externalización, por qué es una herramienta estratégica crucial en el mercado actual y qué deben considerar las empresas antes de dar el salto. También compartiré un ejemplo de cómo un cliente de Flex se expandió a más de 60 nuevos países aprovechando... fabricación subcontratada—sin sacrificar la calidad.
La evolución de la fabricación subcontratada
Históricamente, la externalización se centraba en el arbitraje laboral y la mejora de la utilización del capital. Las empresas, especialmente en el sector de las telecomunicaciones y la electrónica de consumo, recurrían a fabricantes subcontratados para evitar grandes inversiones de capital en equipos e instalaciones y reubicarse en países con menores costos laborales. Inicialmente, estas eran relaciones transaccionales, centradas en el ensamblaje básico y la gestión de pedidos.
Con el tiempo, ese modelo evolucionó. Hoy en día, las empresas pueden externalizar no solo la producción, sino también el ensamblaje complejo, las pruebas, el empaquetado, la logística e incluso la gestión de la cadena de suministro. El enfoque se ha desplazado de tareas aisladas a eficiencias integrales que abarcan el diseño, la producción y la entrega, generando valor mediante la agilidad operativa y el acceso a capacidades avanzadas.
Curiosamente, diferentes industrias han adoptado la externalización a distintos ritmos. En el sector de consumo, se externaliza aproximadamente el 60% de la producción, en comparación con tan solo el 20% en sectores más regulados como... cuidado de la saludLa conclusión clave es la siguiente: si bien los beneficios de la subcontratación son universales, el cómo y el cuándo implementar una estrategia de subcontratación deben estar alineados con las prioridades de su negocio.