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Programa de liderazgo en la cadena de suministro

Un programa rotacional galardonado y de clase mundial para preparar a los líderes del mañana

Cómo funciona el Programa de Liderazgo en la Cadena de Suministro

El Programa de Liderazgo en la Cadena de Suministro (SCLP) es un programa rotativo de clase mundial. Este programa galardonado le permite resolver problemas complejos del mundo real, recibir orientación continua de nuestros altos ejecutivos y trabajar con un grupo de futuros gestión de cadena de suministro líderes.

Este programa sirve como vía principal para reclutar, involucrar, contratar y desarrollar participantes a través de capacitación, tutoría y proyectos de alto impacto en roles de adquisiciones y cadena de suministro. Se espera que usted genere e impulse un impacto comercial mensurable, mientras lo prepara para ser un futuro líder en nuestra organización Global Procurement and Supply Chain (GPSC).

Rotaciones

Durante 24 meses, participarás en cuatro rotaciones de seis meses, una de las cuales en el extranjero. Las rotaciones abarcan diversas funciones de la cadena de suministro, desde la gestión global de productos básicos y soluciones de la cadena de suministro hasta el abastecimiento avanzado y la gestión de materiales.

Los miembros del cohorte liderarán proyectos de alta visibilidad que respalden los objetivos estratégicos y el desarrollo profesional. Cada rotación le brinda una oportunidad increíble y única para desarrollar y ampliar sus habilidades, conocimientos y contactos.

Aprendizaje y desarrollo

SCLP brinda capacitación y experiencias integrales que le permitirán alcanzar sus objetivos profesionales. Recibirá capacitaciones periódicas durante y al final de cada rotación, que incluirán temas como negociaciones, presentaciones con impacto y liderazgo efectivo.

Los participantes reciben desarrollo profesional guiado durante todo el programa, utilizando las mejores herramientas de evaluación, comentarios individuales y capacitación.

Mentores

Como miembro de la cohorte, recibirá tutoría de líderes senior, incluido el personal ejecutivo de GPSC y nuestro director de adquisiciones y cadena de suministro, para ayudarlo a avanzar en su carrera y aprender de sus vastas y variadas experiencias. Los miembros senior y ex alumnos de SCLP también lo guiarán y brindarán información sobre cómo aprovechar al máximo su experiencia.

Grupo

Al unirse al SCLP, automáticamente pasa a formar parte de una cohorte de futuros líderes. ¡Más que simples compañeros, serán una estructura de apoyo de maestros, amigos y colegas! Los participantes son graduados de las mejores universidades con un enfoque en la cadena de suministro y las operaciones.

Eventos sociales y voluntariado.

Trabajar duro es importante, pero también lo es divertirse juntos y contribuir a las comunidades locales. Los grupos se reúnen periódicamente para eventos sociales, almuerzos, eventos de networking y más. Todo el grupo busca activamente oportunidades para participar también en la participación y tutoría de la comunidad.

Acerca de SCLP

Los participantes tendrán la oportunidad de asumir roles de liderazgo dentro del SCLP y ayudar a dar forma al futuro del programa y de la empresa. Contamos con cuatro comités en los que los miembros del equipo pueden desempeñar un papel activo o incluso asumir un papel de liderazgo directo:

  • Marketing
  • Adquisición de Talento
  • Desarrollo de talento
  • Sostenibilidad y voluntariado

Beneficios de unirse:

  • Aceleración profesional con un rol de alta visibilidad y tutoría de altos ejecutivos
  • Exposición a diversas funciones de la cadena de suministro y la oportunidad de viajar y vivir en el extranjero.
  • Impulsar el cambio a través de proyectos de alto impacto
  • Perspectiva ampliada sobre mercados e industrias a través de una red global de cadena de suministro.

Lo que estamos buscando:

  • Futuros líderes
  • Rápida progresión profesional que indica los niveles más altos de rendimiento y potencial.
  • Capacidad para trabajar en múltiples industrias y mercados y en una variedad de problemas comerciales.
  • Iniciativa demostrada e impulso hacia el éxito.
  • Afán de aprender
  • Capacidades avanzadas de resolución de problemas, incluida la capacidad de definir claramente los problemas, establecer hechos, sacar conclusiones válidas e influir en otros para que implementen recomendaciones.
  • Educación preferida: maestría en administración de empresas, gestión de la cadena de suministro o un campo relacionado.